（一）辦公室（宣傳教育和網(wǎng)絡(luò)工作部、經(jīng)費審查辦公室）

負責(zé)機關(guān)文秘、檔案、機要、保密、接待、督辦、政務(wù)公開、信息統(tǒng)計、會議組織、綜合協(xié)調(diào)和重要文稿的起草與審核；協(xié)助市總工會領(lǐng)導(dǎo)處理機關(guān)日常工作，督查工作任務(wù)完成情況；負責(zé)與市人大代表中職工、工會工作者以及市政協(xié)工會界別委員的聯(lián)絡(luò)工作，負責(zé)與市工會代表大會代表、全委會委員、常委的聯(lián)絡(luò)工作；負責(zé)人大代表建議和政協(xié)委員提案的辦理工作；負責(zé)工會政策制定和調(diào)查研究工作，綜合反映全市工會工作和職工隊伍的重要情況及動態(tài)，提出意見和建議；負責(zé)涉及職工和工會工作重要文獻、資料的研究編發(fā)和工運史志工作；負責(zé)機關(guān)離退休干部管理服務(wù)工作；負責(zé)市總工會機關(guān)和直屬單位綜合治理、基本建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)等工作；負責(zé)工會對外交流聯(lián)系；指導(dǎo)和檢查直屬單位的行政管理工作。

負責(zé)全市工會的宣傳教育工作；調(diào)查、研究和反映職工的思想狀況，參與擬訂有關(guān)職工思想、教育、文體工作等政策；研究擬訂全市工會宣傳教育和網(wǎng)上工作規(guī)劃；負責(zé)工會的精神文明創(chuàng)建活動；負責(zé)勞動模范典型事跡的宣傳；組織協(xié)調(diào)工會各項重點工作的宣傳，負責(zé)工會系統(tǒng)新聞輿論的管理和工會新聞發(fā)布工作；承擔(dān)網(wǎng)上引導(dǎo)、動員和服務(wù)職工群眾工作；培訓(xùn)管理工會網(wǎng)上工作隊伍；研究制定、監(jiān)督落實工會網(wǎng)絡(luò)信息安全保密相關(guān)制度；指導(dǎo)職工教育、文化和體育工作，指導(dǎo)工會系統(tǒng)宣傳文化教育事業(yè)單位的業(yè)務(wù)工作，聯(lián)系市職工書畫愛好者聯(lián)合會。

負責(zé)工會經(jīng)費審查審計監(jiān)督工作，制定有關(guān)工會經(jīng)費審查審計監(jiān)督的規(guī)章制度；負責(zé)市總工會機關(guān)、直屬單位、聯(lián)合會財務(wù)的監(jiān)督和審計；負責(zé)對本級工會經(jīng)費預(yù)決算、資產(chǎn)管理和各項基金使用情況的監(jiān)督檢查；負責(zé)對下一級工會經(jīng)費收支和資產(chǎn)管理情況的監(jiān)督；對下級工會經(jīng)費審查工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)；承擔(dān)市總工會經(jīng)費審查委員會的日常工作。

（二）組織部（產(chǎn)業(yè)工會工作辦公室、直屬工會工作部）

負責(zé)指導(dǎo)全市各級工會組織建設(shè)工作；研究擬定工會組織建設(shè)規(guī)劃、運行體制和組織建設(shè)制度，完善工會組織及會員管理系統(tǒng)，探索會員普惠制實施辦法；深化完善“黨建帶工建”工作機制；制定工會干部管理辦法；指導(dǎo)基層工會隊伍建設(shè)及會員會籍管理工作；指導(dǎo)基層工會規(guī)范化建設(shè)，推動開展“職工之家”建設(shè)活動；推進產(chǎn)業(yè)工會改革創(chuàng)新；指導(dǎo)和推動企事業(yè)單位開展民主管理工作，健全以職工代表大會為基本形式的民主管理制度；協(xié)助各鎮(zhèn)（區(qū)、街道）黨委和市有關(guān)部門、系統(tǒng)（行業(yè)）單位黨組（黨委）管理工會領(lǐng)導(dǎo)干部；負責(zé)市工會代表大會和全委會有關(guān)人事問題的組織工作；負責(zé)工會干部教育培訓(xùn)工作的規(guī)劃指導(dǎo)和綜合管理；負責(zé)市總工會機關(guān)和直屬單位的機構(gòu)編制、干部人事管理等工作。負責(zé)管理、指導(dǎo)直屬工會的各項工作。

（三）勞動和經(jīng)濟工作部

參與研究擬訂有關(guān)勞動安全衛(wèi)生、經(jīng)濟、科技政策和法規(guī)規(guī)章草案；參加職工重大傷亡事故和嚴(yán)重職業(yè)危害的調(diào)查處理；監(jiān)督相關(guān)新改擴建生產(chǎn)性工程項目的勞動安全衛(wèi)生設(shè)施的建設(shè)和使用情況；依法監(jiān)督安全生產(chǎn)工作、職工勞動保護措施的執(zhí)行情況；參與職工勞動保護、安全衛(wèi)生等方面的培訓(xùn)工作；指導(dǎo)開展群眾性勞動和技能競賽活動；會同市有關(guān)部門共同做好勞動模范和先進工作者的推薦、評選、表揚、培養(yǎng)工作，并負責(zé)日常服務(wù)管理；負責(zé)五一勞動獎?wù)?、五一勞動獎狀、工人先鋒號（五一先鋒號）獲得者的推薦、評選、表揚和管理工作；負責(zé)勞模協(xié)會的組織、服務(wù)和日常管理工作。負責(zé)勞動保護教育館的運行和管理工作。

（四）權(quán)益保障部（法律顧問處、女職工部）參與研究擬訂有關(guān)職工勞動就業(yè)、收入分配、社會保障政策和法規(guī)規(guī)章草案；指導(dǎo)和組織實施幫扶服務(wù)工作，深化結(jié)對幫扶、就業(yè)幫扶、健康幫扶、情感幫扶、勵志教育等幫扶舉措，維護廣大職工特別是困難職工群體的合法權(quán)益；做好工會有關(guān)農(nóng)民工的服務(wù)協(xié)調(diào)工作，維護農(nóng)民工合法權(quán)益；組織指導(dǎo)開展群眾性的互助互濟工作；指導(dǎo)職工療（休）養(yǎng)工作；做好勞動關(guān)系領(lǐng)域社會組織的政治引領(lǐng)、示范帶動和聯(lián)系服務(wù)工作；指導(dǎo)企事業(yè)單位建立集體協(xié)商、集體合同制度和監(jiān)督保證機制；推動地方和行業(yè)建立健全勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機制，參與市協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方會議的日常工作。

參與涉及職工和工會的法規(guī)、政策制定工作；承擔(dān)對工會參與法規(guī)、政策制定的綜合協(xié)調(diào)與指導(dǎo)工作；負責(zé)工會勞動法律監(jiān)督工作，協(xié)同有關(guān)部門貫徹實施并監(jiān)督檢查《工會法》《勞動法》和有關(guān)法律法規(guī)的實施；參與研究擬訂有關(guān)勞動爭議處理政策和法規(guī)規(guī)章草案;參與重大勞動爭議案件的調(diào)查處理；指導(dǎo)和承擔(dān)工會法律援助、法律服務(wù)和信訪工作；配合有關(guān)部門開展普法宣傳教育工作；負責(zé)維護職工隊伍穩(wěn)定工作的協(xié)調(diào)、督查和落實；負責(zé)市總工會信訪工作；負責(zé)基層工會法人資格登記、管理工作；負責(zé)市總工會機關(guān)法律顧問、直屬單位和系統(tǒng)（行業(yè)）法律服務(wù)工作。

參與研究擬訂有關(guān)女職工合法權(quán)益特別是特殊權(quán)益的政策和法規(guī)規(guī)章草案；負責(zé)維護女職工合法權(quán)益的工作；指導(dǎo)推動女職工素質(zhì)提升、建功立業(yè)工作；負責(zé)工會女職工工作的理論政策研究；負責(zé)女職工組織建設(shè)的研究和指導(dǎo)；參與侵害女職工合法權(quán)益重大事件的調(diào)查處理；承擔(dān)市總工會女職工委員會的日常工作。

（五）財務(wù)資產(chǎn)管理部

研究制定全市工會的財務(wù)管理體制和財務(wù)制度；負責(zé)市總工會本級經(jīng)費的收繳、管理工作，編制本級工會經(jīng)費收支預(yù)決算；研究制定全市工會企事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，指導(dǎo)和推進工會企事業(yè)改革和發(fā)展；負責(zé)全市工會財務(wù)工作的指導(dǎo)、監(jiān)督，強化鎮(zhèn)（區(qū)、街道）工會財務(wù)監(jiān)督管理；負責(zé)全市工會資產(chǎn)的管理，按權(quán)限審批或?qū)徍斯Y產(chǎn)處置事項；負責(zé)對市總工會直屬單位財務(wù)、資產(chǎn)進行監(jiān)督和管理。