2025年吳窯鎮(zhèn)公開招聘村（社區(qū)）后備干部公告

為進(jìn)一步推進(jìn)村級基層組織建設(shè)，全面提高村（社區(qū)）干部隊(duì)伍整體素質(zhì)，優(yōu)化村（社區(qū)）干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，加強(qiáng)村級后備力量儲備和培養(yǎng)，現(xiàn)結(jié)合吳窯鎮(zhèn)實(shí)際，面向社會公開招聘村（社區(qū)）后備干部，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘人數(shù)

本次計(jì)劃招錄村（社區(qū)）后備干部15名。

二、報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)；

2.具有良好的思想政治素質(zhì)和道德品行；

3.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和良好的溝通協(xié)調(diào)能力，熟悉電腦操作，具有一定的文字能力；

4.年齡在35周歲以下（即1990年1月29日以后出生），退役軍人及共產(chǎn)黨員可放寬至40周歲以下（即1985年1月29日以后出生）;

5.具有大專及以上學(xué)歷;

6.本人或父母（含配偶及其父母）具有吳窯鎮(zhèn)或周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)戶籍；

7.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì)；

8.尚未解除紀(jì)律處分或者在接受紀(jì)律審查的人員；曾受過治安刑事處罰或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，或有其他涉黑涉惡等違法行為的人員；曾在村工作被村居辭退或因工作不適應(yīng)主動辭職的，或被其他單位辭退或開除公職的人員；有其他不良行為，不宜從事所聘崗位工作的人員，一律不得應(yīng)聘。

三、招聘程序

本次招聘按現(xiàn)場報(bào)名、資格審查、考試、考察、體檢、公示等程序進(jìn)行。

1.現(xiàn)場報(bào)名。凡符合報(bào)名條件的對象，在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場報(bào)名。

（1）報(bào)名時(shí)間：即日起至2025年2月15日（工作日8：30-12：00，14：00-17：30）。

（2）報(bào)名地點(diǎn)：吳窯鎮(zhèn)便民服務(wù)中心二樓黨建辦公室。

（3）報(bào)名材料：報(bào)名時(shí)，報(bào)名人員需提交以下材料的原件和復(fù)印件各1份：

①個(gè)人身份材料：包括本人身份證、戶口簿；

②學(xué)歷材料：畢業(yè)證、學(xué)位證【同時(shí)須提供中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)（學(xué)信網(wǎng)）相應(yīng)學(xué)歷證書電子注冊備案表打印頁】；

③無犯罪記錄證明；

④近期二寸免冠正面彩照2張；

⑤證書材料：中共黨員、退役軍人需提供相關(guān)證明材料（如退伍證、黨員證明材料等）原件及復(fù)印件；各類資格證書、等級證書原件及復(fù)印件；

⑥獎勵材料：大學(xué)在校期間、部隊(duì)服役期間及本人工作期間獲得的獎勵證書或受表彰獎勵情況的有關(guān)資料原件和復(fù)印件；

⑦工作實(shí)績證明材料：能夠證明本人工作經(jīng)歷、工作業(yè)績的相關(guān)材料；

⑧報(bào)名表1份（見附件）。

2.資格審查。吳窯鎮(zhèn)黨建工作辦公室將會同鎮(zhèn)紀(jì)委、鎮(zhèn)政法和社會管理辦公室、派出所等部門對報(bào)名人員進(jìn)行資格審查，審查合格方可參加考試。

3.考試?？荚嚪诌m崗評價(jià)、筆試和面試。

（1）適崗評價(jià)：適崗評價(jià)滿分100分，主要從人選的學(xué)歷、黨員和退役軍人身份、獲得的資格證書、表彰獎勵等方面考察報(bào)名人員的崗位適配度。

（2）筆試：筆試滿分100分，統(tǒng)一命題，閉卷考試。

（3）面試：面試滿分100分，采用結(jié)構(gòu)化面試的方式，主要測試口頭表達(dá)、應(yīng)變、綜合分析等能力。

4.考察。按“綜合成績=適崗評價(jià)占30%+筆試成績占30%+面試成績占40%”的方式計(jì)算總分，從高分到低分進(jìn)行排序，按招錄人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察人選，由鎮(zhèn)黨委組織考察組進(jìn)行考察，主要了解考察對象的思想政治素質(zhì)、工作事業(yè)心、工作作風(fēng)、群眾基礎(chǔ)、廉潔自律等情況，如考察發(fā)現(xiàn)有不適用情況，可依次遞補(bǔ)。綜合成績低于60分的不列為考察人員。

5.體檢。經(jīng)鎮(zhèn)黨委討論確定體檢人員后，統(tǒng)一安排進(jìn)行體檢。因體檢不合格等原因出現(xiàn)崗位空缺的，根據(jù)總得分從高到低依次遞補(bǔ)。

6.公示。將擬聘用人員名單進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員在公示結(jié)束后15日內(nèi)辦結(jié)聘用手續(xù)，超過規(guī)定時(shí)間的，視為自動放棄聘用資格。

四、人員使用

1.本次招錄的村（社區(qū)）后備干部由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一分配，不服從安排視為自動放棄本次招錄；

2.本次招錄的村（社區(qū)）后備干部工資待遇及日常管理考核按照鎮(zhèn)相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

五、相關(guān)事項(xiàng)

1.筆試、面試時(shí)間及地點(diǎn)待報(bào)名結(jié)束后另行通知；

2.如報(bào)名人數(shù)不足，則按1:2核減招錄人數(shù)；

3.體檢費(fèi)用自理。

六、紀(jì)律監(jiān)督

1.本次公開招聘，堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，由鎮(zhèn)黨建工作辦公室組織實(shí)施，鎮(zhèn)紀(jì)委全程監(jiān)督；

2.凡發(fā)現(xiàn)徇私舞弊、弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，取消考試和錄用資格。